DST wdroży systemy HR w elektrociepłowni i cementowni

Firma DST z Rudy Śląskiej podpisała kontrakty na wdrożenie autorskiego modułu kadrowo-płacowego AX People w Elektrociepłowni Elcho w Chorzowie i Cementowni Odra w Opolu. Projektami objętych zostanie 523 pracowników obu firm.

W Cementowni Odra w Opolu wdrożenie systemu kadrowo-płacowego AX People obejmie 353 pracowników i potrwa cztery miesiące. Wcześniej firma korzystała w zakresie HR z aplikacji Alexa Kadry-Płace.

W chorzowskiej Elektrociepłowni Elcho rozwiązanie AX People będzie wspomagało zarządzanie sprawami kadrowo-płacowymi 170 pracowników. Wdrożenie potrwa dwa miesiące. Autorskie rozwiązanie DST zastąpi dotychczas wykorzystywany w Elektrociepłowni Elcho system EGERIA.

Obie firmy korzystają z systemu ERP Microsoft Dynamics.

Zarówno w Elektrowni Elcho jak i Cementowni Odra wdrożenia obejmą implementację trzech modułów systemu AX People. W pierwszej fazie - modułu kadrowo-płacowego oraz modułu rejestracji czasu pracy. Ostatnim elementem projektu będzie wdrożenie modułu tzw. „miękkiego zarządzania" obejmującego szkolenia, oceny pracownicze, samoobsługę pracowniczą, opisy stanowisk, proces rekrutacji wewnętrznej i zewnętrznej oraz rozliczanie delegacji.

Oba projekty będą powadzone przez zespół konsultantów firmy DST.

W tym roku spółka DST zrealizowała m.in. największe wdrożenie systemu HR w sektorze komercyjnym w Polsce dla Mittal Steel Poland. Wśród tegorocznych klientów DST znaleźli się też m.in. Suedzucker Polska – największy producent cukru w UE, Terma Technologie, Aluminium Konin czy spółki Grupy Amator.

DST jest jedyną firmą w kraju, która specjalizuje się wyłącznie w projektowaniu, wytwarzaniu i wdrażaniu zaawansowanych rozwiązań do zarządzania zasobami personalnymi przedsiębiorstw.